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Aktuelles Arbeitsrecht für BR Tagesseminar
22. September 2010 Hotel Panorama, Harburg Referent: Rechtsanwalt Norbert Dirks Kosten: 139,00 ¤ zzgl. 36,00 ¤ Verpflegung Anmeldung: BWS-112-017501-10
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26. - 28.10.2010 in Hotel Panorama, Harburg Kosten: 331,00 ¤ zzgl. 348,00 ¤ Unterkunft und Verpflegung. Anmeldung: BWS Nr. BWS-112-016505-10
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17. September 2010, ab 18.00 Uhr im movimento Sommerparty für neue Azubis
Der Bezirk Hamburg/Harburg begrüßt die neuen Auszubildenden, für die am 1. August bzw. 1. September 2010 das Berufsleben beginnt. Wir wollen mit euch gemeinsam den Start in das Berufsleben feiern! Ihr trefft viele andere Azubis, die auch gerade ihre Ausbildung begonnen haben. Außerdem erwarten Euch "lecker" Essen und Trinken sowie lustige Aktionen und einfach eine Menge Spaß! Also sei dabei und feiere gemeinsam mit uns! Anmelden könnt ihr Euch unter: bja.hamburg-harburg@igbce.de oder bei euer JAV/BR!
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REPORT WERBEN UND GEWINNEN
Aufsteigen und abfahren mit der IG BCE: Ob Ballonfahrt, Sicherheitstraining mit dem Pkw, Freikarten für ein Musical oder ein VIP-Platz bei einem Spiel der Hamburg Freezers: Wir danken mit unserer neuen großen Aktion den aktivsten und erfolgreichsten Werbern neuer Mitglieder. Monat für Monat erwarten Euch außergewöhnliche Gewinne.
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1.Mai im Bezirk Hamburg/Harburg Maidemonstrationen und Kundgebungen Wer bei dem anfangs sommerlichen 1.Mai-Wetter zuhause blieb, hat etwas verpasst. Bei den diesjährigen Maidemonstrationen und Kundgebungen in Hamburg-Barmbek, Hamburg-Bergedorf, Hamburg-Harburg, Cuxhaven, Stade, Lüneburg und Uelzen machten die Redner sehr deutlich, dass die Gewerkschaften erbitterten Widerstand leisten, wenn neoliberale Politiker weiterhin gegen Menschen für „Gute Arbeit, gerechte Löhne und einen starken Sozialstaat" mobil machen wollen.
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Johnson & Johnson: Durchbruch nach harten Verhandlungen Das Unternehmen verzichtet 2010 auf Kündigungen Norderstedt, 27. April 2010 - Durchbruch nach harten Verhandlungen: Arbeitgeber und Betriebsrat bei Johnson & Johnson Medical in Norderstedt haben sich über eine Reihe von Eckpunkten geeinigt, wie mit dem drohenden Personalabbau beim Transfer der „Produktionslinie 5" sowie in weiteren Unternehmensbereichen umzugehen ist.
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Hamburger Aktionstag am 22. April bei der Aurubis AG EU-Emissionshandel Gefahr für energieintensive Unternehmen durch den EU-Emissionshandel Hamburger Aktionstag am 22. April bei Aurubis AG. Hamburg, 22. April 2010 - Um auf die Gefährdung der Grundstoff- und Industriegüterproduktion durch den EU-weiten CO2-Emissionshandel hinzuweisen und ihrer Forderung nach Kompensationen für energieintensive primärindustrielle Unternehmen Nachdruck zu verleihen, haben sich auf Initiative des Bezirks Hamburg/Harburg der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie (IG BCE) sowie des IVH - Industrieverband Hamburg e.V. und mit Unterstützung der Handelskammer am Donnerstag (22. April) Mitarbeiter verschiedener energieintensiver Hamburger Unternehmen auf dem Gelände der Aurubis AG versammelt.
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Jubilarfeier der IG BCE, Bezirk Hamburg/Harburg 6o Jahre Gewerkschaftsgeschichte Jubilarfeier der IG Bergbau, Chemie, Energie Hamburg/Harburg 2010 im Bürgerhaus Wilhelmsburg mit historischen Rückblicken. Die Zeitgeschichte an sich vorüber ziehen lassen. Vier exemplarischen Interviews aus der ganz persönlichen Geschichte von Jubilaren mit 25, 40, 50 und 60 Jahren Mitgliedschaft lauschen (mit dem stellvertretenden Bezirksleiter Ralf Rademacher als „Reporter"). Bei Kaffee, Kuchen und einem Gläschen Sekt in eigenen Erinnerungen schwelgen. Das konnten an diesem Nachmittag des 21. April rund 200 Jubilare, die vom Bezirksleiter ,Jan Eulen, zu leichter Swing-Musik herzlich begrüßt wurden.
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Johnson & Johnson aktuell: Nicht auch noch die Menschen verlagern Norderstedt, 25. März 2010 - Der Betriebsrat von Johnson & Johnson bezweifelt nach wie vor den betriebswirtschaftlichen Sinn der geplanten Verlagerung großer Teile der Produktion nach Mexiko. "Ein Gutachten des renommierten Fraunhofer-Institus belegt, dass die Verlagerung für das Unternehmen Risiken enthält", sagt Betriebsratsvorsitzender Ayhan Öztürk, "Johnson & Johnson wäre gut beraten, die Pläne zu stoppen."
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Johnson & Johnson aktuell: Arbeitnehmervertreter unterb Empörung über die umgekehrte Salami-Taktik Norderstedt, 25. Februar 2010 - Bis auf Weiteres unter-brochen haben die Industriegewerkschaft Bergbau Che-mie Energie (IG BCE) und der Betriebsrat von Johnson & Johnson am Donnerstagmittag die Gespräche mit dem Norderstedter Management. Der Grund: „Wir sehen un-überwindbare Hindernisse, zusammenzukommen", sagt IG BCE-Bezirksleiter Jan Eulen, „denn während wir es für unabdingbar halten, zunächst über ein Gesamtpaket zu sprechen, will das Management immer nur Teilmaßnah-men mit uns erörtern und umsetzen. Das geht gar nicht, vielmehr muss erst ein Gesamtpaket auf den Tisch."
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Johnson & Johnson vor zusätzlichen Stellenstreichungen? Offenbar sind 200 weitere Arbeitsplätze in Gefahr
Norderstedt, 18. Februar 2010 - Neue schlechte Nachrichten für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Johnson & Johnson und den Standort Norderstedt: „Wir müssen davon ausgehen, dass über die bisherigen 170 Stellen hinaus weitere Bereiche in der Produktion betroffen sind", sagt Betriebsratsvorsitzender, Ayhan Öztürk, denn verschiedene Veränderungen im Produktionsbereich bedrohen mehr als 200 weitere Arbeitsplätze. Da der Konzern weltweit auch Umstrukturierungen im Marketing vornehmen will, ist hier weiterer Personalabbau zu befürchten. Der Betriebsrat und die IG BCE kündigen energischen Widerstand an, der auch dadurch unterstützt wird, dass die Gewerkschaft ihre Position im Betrieb mit einer Eintrittswelle und der Gründung eines Vertrauensleutegremiums massiv ausgebaut hat.
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Shell Raffinerien Neuer Eigentümer in Sicht?
In den Verkauf der beiden Shell Raffinerien Harburg und Heide kommt Bewegung. Das Unternehmen hat nun angekündigt mit dem indischen Konzern Essar in weitere Verkaufsverhandlungen zu treten. IG BCE und Betriebsräte sehen mit dem möglichen neuen Eigentümer ein positives Signal zur Fortführung beider Raffinerien. Sollte es zwischen Shell und Essar zum erfolgreichen Vertragsabschluß kommen, so sind in einem nächsten Schritt die Arbeitsbedingungen der ca. 1200 Beschäftigten in Form der Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und Pensionsregelungen zu sichern. Weitere Informationen in der nachstehenden Presseerklärung.
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Beiersdorf-BR und IG BCE zu Bluttests für Bewerber Was legal ist, ist noch längst nicht legitim Hamburg, 30. Oktober 2009 - Schnell und scharf haben der Vorsitzende des Konzern-Betriebsrats von Beiersdorf, Thorsten Irtz, und der Leiter des IG BCE-Bezirks Hamburg/Harburg, Jan Eulen, die in dem Unternehmen übliche Praxis kritisiert, nach der Bewerbern Blutproben entnommen werden. Sie forderten die Geschäftsleitung auf, diese Praxis sofort zu stoppen. Als erste Reaktion wird der Betriebsrat bis auf weiteres keinem Einstellungsantrag zustimmen.
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Johnson & Johnson Medical, Norderstedt Franz Thönnes teilt die Betroffenheit der Belegschaft Norderstedt/Hamburg, 23. September 2009
Informationen aus erster Hand über die Situation bei Johnson & Johnson Norderstedt holte sich am Mittwoch Franz Thönnes, Bundestagsabgeordneter und Parlamentarischer Staatssekretär im Bundesministeriumfür Arbeit und Soziales.
Beim Besuch einer laufenden Betriebsratssitzung machte er sich über die Forderungenund das weitere Vorgehen des Betriebsrats gegen die Pläne des Unternehmens kundig, 400 Stellen in Norderstedt zu streichen. Thönnes: „Ich teile die Betroffenheit der Belegschaft und ich verstehe, dass sich Betriebsrat und IG BCE gegen die Pläne der Unternehmensleitung wehren."
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Johnson & Johnson, Medical in Norderstedt IG BCE fordert Politik zur Unterstützung auf Norderstedt/Hamburg, 22. September 2009
Rund 200 Mitarbeiter von Johnson und Johnson haben am frühen Dienstagmorgen vor den Norderstedter Werkstoren des Unternehmens gegen die angekündigte Streichung von 400 Stellen protestiert. Offensichtliche Einschüchterungsversuche von Teilen des Managements hatten dazu geführt, dass interessierte Mitarbeiter im Werksgebäude blieben. Darüber empört sich Jan Eulen, Bezirksleiter der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie (IG BCE): „Dieses Vorgehen und Verhalten der Geschäftsleitung wird die anstehenden Verhandlungen nicht erleichtern."
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Cytec Forderung nach Sozialtarifvertrag brachte Durchbruch Der Kampf hat sich gelohnt. Der von der Unternehmensleitung geplante drastische Stellenabbau im Hamburger Cytec-Werk ist durch den solidarischen Kampf von Belegschaft, Betriebsrat und IG BCE erheblich reduziert worden. mehr...
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| Sie möchten sich über das Leistungsspektrum der IG BCE informieren oder sind bereits entschlossen, der Gewerkschaft beizutreten. Klicken Sie auf "Mitglied werden", die interaktive Visitenkarte der IG BCE. Dort finden Sie Informationen rund um die Mitgliedschaft in der IG BCE und natürlich die Beitrittserklärung als Online-Formular sowie einen Aufnahmeschein zum Ausdrucken. |
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Online-Beitritt |
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BR-Rundschreiben
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In dieser Rubrik (Mitgliederbereich) stehen wichtige und aktuelle Informationen für unsere Betriebsräte per Dateidownload zur Verfügung.
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Weiter zum BR-Info... |
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Tarifverträge exklusiv für Mitglieder der IG BCE
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| Ob Altersteilzeit-, Entgelt- oder Manteltarifverträge: Hier finden IG-BCE-Mitglieder die Vereinbarungen aus diversen Tarif-Bereich im Wortlaut. |
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Tarifverträge |
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Mehr als nur ein Job: Trainee bei der IG BCE
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| Der Beruf eines Gewerkschaftssekretärs oder einer Gewerkschaftssekretärin ist sehr vielseitig; er erfordert soziale Kompetenz und viel Engagement. |
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Weitere Informationen ... |
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Neu: FrauenImpuls
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| Die Schwerpunktthemen der aktuellen Ausgabe: der Equal Pay Day am 26. März 2010, die Betriebsratswahlen 2010 und die DGB-Bundesfrauenkonferenz. |
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FrauenImpuls 16 / Februar 2010 |
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